Бібліотека бухгалтерського обліку pro-u4ot.info

Украина онлайн каталог сайтів www.webmoney.ru

КОМЕНТАРІ


Официальный перевод международных стандартов финансовой...

Пошук інформації про контрагента в ЄДР

Моніторинг законодавства

Довідник бухгалтерських проводок (продовження)

Довідник бухгалтерських проводок

"Коза" для складання Балансу та Звіту про фінансові...

Податковий кодекс України (архів)

Як розрахувати фінансові показники (коефіцієнти)?

Національне положення (стандарт) бухгалтерського обліку 1...

Как заставить людей работать на вас

Чи включаються до бази оподаткування кошти, отримані як...

Наступление на господство доллара

20 порад для того, щоб працювати менше

Первичные документы для целей бухгалтерского учета

Податковий календар

Пропозиція щодо публікації матеріалів

Чи є майбутнє в українського аудиту?

Бізнес-плани. Повне довідкове видання

Технология обмана или как стать членом АПУ

Який розмір річної плати за ліцензію на право оптової...

Міжнародні стандарти контролю якості, аудиту, огляду,...

Альбом бухгалтерських проводок

Финансы и бухгалтерский учет для неспециалистов

Інформаційний вірус

Как грамотно сорвать проект внедрения, или Пособие для...

Реклама

. Головна » Довідкова інформ. » Довідник ДПА » Відповідальність » Штрафні (фінансові) санкції »

Діє до 01.01.2011 Чи має право виконуючий обов’язки керівника органу ДПС застосовувати та підписувати рішення (повідомлення) про стягнення сум штрафних (фінансових) санкції та пені за порушення податкового законодавства платників податків?

Надрукувати документ
25.08.2011

Виконання обов’язків тимчасово відсутнього працівника (стаття 105 Кодексу законів про працю України) – це виконання працівником підприємства разом зі своєю основною роботою, обумовленою трудовим договором, обов’язків іншого, тимчасово відсутнього працівника. Виконання службових обов’язків за більш відповідальною посадою тимчасово відсутнього працівника, коли це пов’язане з виробничою необхідністю або з розпорядчими функціями працівником, який працює на тому ж підприємстві, в установі, організації – це тимчасове заступництво. Згідно з роз’ясненням Держкомпраці СРСР і Секретаріату ВЦРПС від 29.12.65 №30/39 "Про порядок оплати тимчасового замісництва" - це заміщення керівників усіх рівнів. Покладення обов’язків здійснюється на підставі наказу (розпорядження). Особа на яку згідно з наказом покладено виконання обов’язків керівника органу державної податкової служби, має право застосовувати штрафні (фінансові) санкції та підписувати рішення (повідомлення) про стягнення сум штрафних (фінансових) санкцій та пені за порушення податкового та іншого законодавства.


[на головну]

Додати коментар

Тільки зареєстровані учасники мають можливість приймати участь в обговоренні статей та матеріалів.
Будь ласка зареєструйтесь або авторизуйтесь.